2014年,不論上半年工作成果如何,往者已矣;從7月1日開始的下半年,依然可以好好把握。2014年下半年,12星座在職場上,會有何種順向的好運,又有什麼樣逆向的學習?
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! r0 H# t$ R* a+ C0 L5 o' G牡羊座(3/21 ~ 4/20):
1 v2 f c# [3 G' X0 R好運:你們受到太陽熱力的加持,全身散發活力與光彩,自然吸引好的機緣來到面前,讓事業的發展更上一層樓;貴人來自久未聯絡的同學,或是具有國外經驗的老友,將帶來合作上的利益。
; }4 c1 K/ D9 Q8 a+ @. C4 |' \7 K壞運:面對職場製度緩慢的變革,讓你們產生不耐的焦躁感,尤其是面對資深的、握有資源的部門,或是檯面下的運作,需要學習耐著性子靜觀其變,讓自己長出應對分寸的知識與智慧,才有機會收成「慢出發、先到達」的果實。 3 O, s, L* s1 ?$ w5 U
/ ?* m# X7 t/ I9 O5 ]金牛座(4/21 ~ 5/20): a8 m- {: q/ t7 [! u# V/ F
好運:工作處於新、舊過度期,當處在摸索不知如何是好時,總是遇到親近的手足、青春期的老朋友,學習上的同學為你們提供具體的解方與資源,讓你們縮短自我摸索的過程,得以順利地步上新工作之旅。
# C+ c/ `( B7 |( ~6 M- S b# Y壞運:人際之間因溝通不順暢,事情反覆未定,而耗費更多時間與精力,讓你們重新檢視自己在溝通上需改進之處,同時去觀察身邊善於溝通的人,好幫助自己、對合作上產生新的視野,重新找出讓合作順利的溝通之道。 1 D- ?- `3 l; p& v2 g C
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雙子座(5/21 ~ 6/21): % C0 a& j( s1 W1 d5 g
好運:職場人事紛爭,你們雖然不能理解,由於能夠遊刄有餘發揮長才,因此可以不受幹擾,依然在專業與人際應對上表現合宜,同時因為適時主動協助同儕、長官解決難題,因此加薪、升遷在望。6 V5 q+ D* J" b" c) ^
壞運:看重長官的期望,卻疏忽工作的壓力要適時地抒發,因此季節轉換的過程,易有呼吸道感染,或是發炎、發燒的現象,因此要學習時間管理,安排運動健身。若遇到合作協定簽約,要懂得堅定立場,並有係統保有往來文件,才能避免糾紛。
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# [* G) L9 o6 A巨蟹座(6/22 ~ 7/22):
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, t7 z7 [0 [ D1 `( L3 l0 v0 C好運:在經費緊縮狀況下,正在傷腦筋時,卻因為職場風向球轉變,你們負責的部門重獲重視,經費問題迎刃而解;加上舊有的長官的牽線,終於有機會負責內心渴望的職位。# E7 J: p! h, I# j1 x- K2 E0 r* o
壞運:避免努力的成果,被他人坐享其成,需要學習不要因為跟同事深厚的情感,而讓處事進退失據,造成公私不分;同時面對高層人事的大搬風,要懂得在短時間內,適應新長官的行事風格,才能在新長官心中留下深刻的印象。
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2 a% I4 x' v' z( Z/ Y3 W獅子座(7/23 ~ 8/22): & A' O3 f/ z6 K2 F( Z
好運:由於展現解決問題的創造力,不僅獲得更開闊的工作舞台,同時設定的計劃與目標,因受到長官的信任與支持,雖然責任加重,獲得的資源配備卻更為豐沛。
2 G; m* s# X8 k! ?. r5 R O壞運:即使工作上拿到好牌,仍然要懂得務實評估個人能夠負荷的工作量,否則因自信、樂觀,讓你們低估專業上的難度,及人力、資源協調上的複雜度,不僅造成承諾的工作進度延宕,並且因為協調上欠缺耐心而失言,因此引來小人的幹擾。 7 U! A) C$ Z/ K8 R( S; e3 W
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處女座(8/23 ~ 9/22):
* B1 w X6 u- q" D$ b# y好運:過去曾合作的舊識,因為你們專業與敬業態度,又主動回頭來找你們合作,同時還帶來新的合作平台。你們的專業和業務力,因而受到長官的肯定與讚揚,在薪資上將獲得實質的回饋。" |% c) }4 p; ]. t M; i; W
壞運:很難放下工作的你們,要學習從工作中暫時出走,藉由學習享受短暫的休閒娛樂,不僅能快速解除工作上的疲憊感,同時藉由享受娛樂生活所獲得的美好,讓自己有機會重新想像在職業上另外發展的可能性。
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$ R0 O" y0 H0 Q. E" `天秤座(9/23 ~ 10/21): 6 p$ b' Y, g$ J; D+ a1 Z) ]/ k
好運:將會經歷新的職掌,以及新的合作對象,你們反而樂在未知的挑戰中。新的合作對象成為助力,促使你們快速跳脫舊有的工作思維模式,帶來思維,行為上的質變,讓你們在工作上的眼界更加遼闊。
: f C1 M" K) {; @6 t3 j. ~0 I壞運:外在環境的變動,引發危機意識,計劃要在原有的專業基礎上,補強或是學習新的專業。採取具體的行動前,要先釐清目標,同時去向有類似經驗的前輩諮詢,否則花了時間、精力,不僅達不到心中期望的效果,甚至可能半途而廢。
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天蠍座(10/22 ~ 11/21): 8 {9 |7 d. w/ T0 Y. ?
好運:長官的要求,你們因而承受不小的壓力,然而,長官對你們的信賴與給予必要的支持,讓你們可以放手,扭轉所處部門不利的處境,擊敗競爭對手,贏得左右部門業績成果的重要資源。
. G# g; P! f: r5 }壞運:合作關係面臨抉擇的轉折點,需要向具有柔軟身段的夥伴尋求支援,否則堅持己見的你們,在面臨利潤責任歸屬的協商,若是欠缺中間人加以緩衝,可能面臨令你們難以消化的磨擦,以及合作上破局的危機。 1 S3 a* n" i \/ B2 ?! A; ?" H
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: [0 O) T: m2 o4 E# Y" a射手座(11/22 ~ 12/21):
" Q( [. x' G* n. O9 C6 T0 @% i好運:因為學習相關社群網路的牽線,讓你們獲得開創新局的機會。由於需要運用新的係統與未曾使用過的工作配備,因此要利用個人時間,做短期的進修,熱愛學習的你們,不僅能舉一反三,在短時間內已能在工作上嫻熟運用,同時還能協助同事快速進入狀況,你們因而成為團隊核心人物。) k, l, a2 z- E; h) y4 i
壞運:要學習以耐心,先做好事前的規劃,否則會因沒有嚴謹的思考,衝動的行為除了造成答應的事沒按照進度表完成,同時品質不佳,搞得自己也很沮喪。
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* @+ o5 u9 l. p摩羯座(12/22 ~ 1/19): * M( H A% r2 l8 E' }
好運:由於能夠預見事情未來發展的趨向,而以良好的組織規劃能力,及掌控進度的強項,完成長官交待的任務,除了屢創佳績,同時因工作之故,得以和個人長遠發展有利的資源,建立緊密的聯結。
1 h! j) e4 P; _9 x0 I# X壞運:在合作上需學習試著從對方的觀點看事情,而非堅持按照你們的邏輯架構,如此,才能學習如何藉由合作增加工作產能,同時因為合作而減輕工作的負荷量。 ; O) |, G9 V2 Z+ B: p
# t3 r3 s, N$ q8 a5 C- Z水瓶座(1/20 ~ 2/18):
/ D3 ~* x# w |$ K好運:前兩季在工作上的播種與努力,終於開花結果,能力被公開肯定,期望已久的好職位一一實現,甚至同業的重要人物私下約你們,提供更誘人的機會。雖然努力獲得認可,但你們並不會因此樂昏頭,選擇先穩固得來不易的成果,再決定下一步發展的去向。! c9 K) \6 b/ Q+ h5 `. L9 \
壞運:要學習有規劃地處理自己的薪水,否則辛苦賺來的錢,會因為一時心血來潮,大方借給好友,或是大把大把地將錢購買先進的3C產品,變成月光族。
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雙魚座(2/19 ~ 3/20): 3 Y- u( o* a) Z2 p m% k. E
好運:工作提供在職進修的機會,讓你們在忙碌之餘,可以獲得專業上深度的學習,同時有機會與同業的好手做實務經驗的交流,因而激發更多解決問題的靈感,同時讓你們重拾對工作的熱情與憧憬。( e9 A8 J) \ _& k9 R: h
壞運:當長官或是同事給予你們工作方面的建言,要學習以中立的態度聆聽,而非第一時間就反彈,認為他們在否認你們的努力,而產生負面情緒,徒增彼此之間溝通的阻力與誤解。 |